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相拥而眠,这不仅是身体上的亲近,更是心灵上的支持和依靠。第二天一早,小夏便返回了深圳,继续她在夏云投资公司的工作。
李总决定采纳小夏的建议,开始了对集团公司的全面整顿。他亲自带领法务和财务团队,逐一审查各子公司的运营情况,确保每一项业务都在合规的轨道上运行。这次整顿不仅清除了一些不正之风,也提升了整个集团的透明度和效率,为公司的长远发展奠定了坚实的基础。
小夏的建议和行动再次证明了她在李总心中的重要地位,而李总对问题的敏锐洞察力和果断处理,也显示了他作为领导者的远见和决断力。在他们的共同努力下,集团公司迎来了一次深刻的自我革新,为未来的发展打下了坚实的基础。
第二天,李总回到了集团公司的董事长办公室,面对小玉助理和小叶秘书,他半开玩笑地问起了前一晚的事情:“小玉助理,小叶秘书,你们俩昨晚为什么不敢得罪小夏呢?”
小叶秘书带着一丝调侃的语气回答说:“董事长,集团上下谁不知道小夏是您的心腹之人,不仅长得漂亮,工作能力也是一流,还曾经代理过集团总经理的职务。就算昨晚您俩在一起住着,也没人有胆量说什么。”
李总听了这话,不由得笑了笑,用一种轻松的口吻回应:“小叶秘书,你这话说的,是不是欠收拾啊?哈哈哈!”
在一旁的小玉助理也加入了这场轻松的对话,她看着小叶秘书说:“小叶秘书,看你这话说得,是不是有点吃醋了呢?”
三人之间的对话虽然带有一些玩笑成分,但也反映出了小夏在集团公司中的特殊地位和李总对她的信任。小夏的能力和魅力让她成为了众人瞩目的焦点,而李总与小夏之间的关系也被外界看作是合作伙伴和朋友的典范。
李总并没有因为小叶秘书的话而生气,反而是用一种轻松的方式化解了可能的尴尬,这也显示了他作为领导的幽默感和对下属的包容。在这样的氛围中,团队的凝聚力和工作效率往往会得到提升,因为员工们感受到了领导的亲和力和人性化管理。
最终,这场轻松的对话在笑声中结束,李总和他的团队成员们继续投入到紧张而有序的工作中。在他们的共同努力下,集团公司不仅解决了内部的管理问题,也在市场上取得了更加稳固的地位和成就。
当晚,李总下班后,心情颇为烦躁。他没有回家,而是独自驾车来到了小紫副董事长的家中。小紫开门见到李总,显得有些意外:“这么晚了,你怎么一个人来了?”
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