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董事长，你下面的高层管理如果有任何建议，也可以畅所欲言。集团的发展需要大家共同出谋划策，集思广益。”
爱丽丝点头示意，转向她的团队。总经理艾米丽率先发言：“李总，关于与绿选直播集团的合作，我认为我们可以打造专属的直播系列活动，比如‘七彩内衣时尚周直播专场’，集中展示我们的新款产品和经典系列，邀请知名时尚博主和网红参与，提高直播的关注度和话题性。”
业务经理莉娜接着说：“在招募经销加盟商方面，我们可以建立一个专门的招商团队，深入到各个区域进行市场调研和招商推广，根据不同地区的消费特点和市场需求，制定个性化的招商方案。”
设计总监艾西也提出自己的想法：“对于旗舰店的运营，我建议增加一些互动体验区，比如让消费者可以亲身体验内衣的舒适度和设计感，同时设置一些个性化定制服务，满足消费者对于独特性的需求。”
董事长李总认真倾听着每一个建议，不时点头表示赞同：“大家的建议都很不错，这说明我们七彩集团有着强大的团队凝聚力和创新思维。接下来，我们就按照这些思路，详细制定具体的实施方案，争取在最短的时间内让七彩品牌的内衣服装销售业绩实现质的飞跃。”
董事长李总双手交叠，身体微微前倾，接着讲道：“爱丽丝董事长，七彩集团在发展过程中有什么困难？不妨直言，我们共同探讨应对之策。”
爱丽丝神情稍显严肃，认真地回答：“董事长，七彩集团目前准备向其他方向扩展业务，不能仅局限于内衣服装生产。我们计划进军运动休闲装和时尚装领域，然而在这一进程中，面临的突出难题是缺乏相关高层管理人才。这两类服装的市场定位、设计理念以及销售渠道都与内衣有较大差异，需要专业且富有经验的人士来引领团队。”
李总沉思片刻后说道：“七彩集团作为国际集团，在人才引进上可以充分利用国际资源。你之前在法国留学，人脉资源丰富，有空联系下法国你的老同学们看看能请过来吗？他们在时尚之都接受过前沿的时尚教育和商业熏陶，或许能为七彩集团注入新的活力与智慧。”
爱丽丝点头称是：“董事长，这确实是个不错的思路。我会尽快与他们取得联系，争取吸引一些优秀人才加入我们的团队。”
李总继续说道：“另外，七彩集团的发展视野不应局限于服装领域。如今商业多元化趋势愈发明显，集团也可以考虑扩展到其他有潜力的领域。比如时尚科技、美妆护肤等与时
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