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好，只要能够满足公司岗位要求，就是好员工。”**副总说道。
**副总对林达的工作还是很认可的，只是听到人事主管那么说，也不再多说什么，两个人就各自睡觉了。
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“林达，你下午最后一个述评，要好好做，认真点，我看**副总很看好你。”王总说道。
“好，我一会再准备准备。”
“我看那位人事主管可能有什么想法，吃饭时不太热情。”王总补充道。
“是，我也感觉到了。”信贷部经理有感觉。
“可能是考虑的事情不一样吧。”柜台经理说。
“好了，应该没有什么事，她们来之前，我也和人事主管电话说了。”王总说道。
听到王总这么说，大家都不再说话。
只是林达心里隐隐约约感觉不是那么好，林达也不想想太多，一切看下午的情况吧。
几个人回到公司，都各自回办公室休息去了。
林达到2：15就和司机到了酒店，去接两位考核组领导。
下午的考核工作3：00准时开始，林达是最后一位上台的。
“各位领导好，我是行政人事部的林达，现在由我来给大家做一下个人述评，自从到新公司后，积极努力学习，认真学习公司各项规章制度，正确执行公司流程规范，按照省公司和支公司王总的指示，完成各项工作……”
林达的个人述评也做了十多分钟，林达结束后，整个分公司年终考核工作结束，接下来就是等待考核组成员打分。
考核工作结束后，两位考核组领导就乘车离开支公司，回省公司了。具体的考核得分，要通过省公司各条线下发，打分成绩当天不再公布。
林达紧张忙碌了一天，支公司的考核工作顺利完成，但具体的得分，大家都不知道，要等省公司的通知。
接下来，因为年终考核工作也结束了，所以支公司也进行了轮休，林达也休息回家去了。
到了周一上班，林达就收到了省公司公布的得分文件，林达看到文件上自己只得了79分，是支公司最后一名。
看到得分，林达心里很不是滋味，自己辛苦工作，在各项工作上都是尽心尽力，到最后考核得分，却得了最后一名。
林达就去找王总了解一下情况。
“你好，王总。”
“林达，你进来
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