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我怀疑润东哥这家伙又开始自我感觉良好，又开始理想化。
理想化中的他是接受不了折中方案的，更不想接受折中的人，而恩来就是很会折中的人。
“这还用我说吗？事实摆在那里，以前在瑞盛金反围剿的时候，我曾经把反围剿的正确意见说给恩来听，可恩来就是在中间‘和稀泥’，最后还是被王日月他们主导了第五次反围剿的战役，结果导致第五次反围剿失败。”
润东哥立刻理直气壮的大声回敬我道。
“你别老是翻旧帐，那已经是十年前的事情了，人家之后总结了教训，现在相信人家已经有了变化。”
对此我依旧是不服，反驳着润东哥。
我可不希望润东哥总是用老眼光如果因为别人当年犯了一次错误，就给人家一辈子都贴上标签，这显然不合理，如果那样算，润东哥年轻时犯的错误多了！他的标签，我可以贴他一身。
润东哥也被我挑得叫上了劲，愤然的，他立刻又继续向我陈述着他的理由：
“就说最近的事情，现在延盛安有了一种风气，要分三类人，这三类人分别是：高级干部，普通军官，和一般的士兵及普通百姓！如何来区分这三类人呢？我告诉你，就是！通过穿衣服颜色就可以分出来这三类人，高级干部穿青色，普通军官穿白色，底层的士兵和百姓穿灰色。
你说说，这成什么了？我们共好党的队伍本来倡导的观念是，人人平等，可现在分成这三类人是，什么意思？这不就是要官僚吗？这还能平等吗？这不就是思想上已经开始腐化，要表明官僚身份了吗？”
此刻的润东哥说得很是气愤，可以说是深恶痛绝，像似开批斗会似的，唾沫横飞。
当然，说这话的时候，我注意到，润东哥此刻穿的是，灰色衣服。
而再听到这些话，我大概能想像得出来润东哥所说的情况。
其实在一个团体里，当官的人，总会有些优越感，尽管共好党的团队一直在倡导人人平等，但随着团队做大，人越来越多，相信肯定就会有些人，想把这种优越感想表现出来，时间一长，慢慢的这种优越感就会转化成优越心态，甚至是，压制他人的心态。
润东哥显然把这种心态是，官僚心态滋生的土壤，他们共好党的团队是以人人平等为根基的队伍，润东哥这个人从来都是一根筋的始终记着，自己的这个初衷。
所以他不想让别人破坏这块人人平等的基石
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