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设计生产组]归到[环艺设计组]下，郑轩任[环艺设计组主管]，不仅要负责文创产品的设计生产，还得管环境设计、岛上建筑室内设计、广告位规划等事项。
林绮桐依旧在宣传组，却从被大家调侃的形象代言人正式成为行舟岛的旅游形象大使。
李瑶林对林绮桐笑说：“以后得注意形象了，毕竟你的一举一动都会影响到行舟岛的旅游形象。”
林绮桐：“……”
这真是甜蜜的负担。
李瑶林这次只对部分员工进行岗位调动，剩下的得等这一批管理层顺利交接工作后才能再度调动。
虽然这些人员的岗位出现了变动，但不能立马就放下原来的工作去新的岗位，在他们轮休期间，正好可以先去熟悉一下新岗位。
李瑶林似乎想起了什么，笑着说：“对了，还有件事要宣布。”
林绮桐眼睛放光：“是加薪吗？”
“岗位变动后，薪资待遇自然是会调整的，不过这事人事会跟你们说，我想告诉你们的是……我们的办公大楼建成、装修完毕，可以正式搬到那边去办公了！”
众人一愣，旋即狂喜：“这么快就建好了？办公室是不是随我们挑啊？”
“办公室都已经分配好了，办公位随你们挑。”
办公大楼除了一楼作为食堂之外，二三楼都算宽敞，李瑶林规划时设计的办公位也多，甚至还预留了很多空位给将来入职的员工。
中午吃完饭后，除了后勤保障部的员工需要维持岛上的秩序之外，其余员工都去了办公大楼挑办公桌。
按规划，一楼是食堂兼活动室，二楼有副总经理办公室、人事部、后勤保障部、运营部的广告宣传组，运营部的票务组和游客服务中心、医务室的办公室依旧在码头那边的建筑群里；三楼则有总经理办公室、市场经营部、财务部。
新的办公室虽然多采用玻璃隔墙，但隔音和采光效果都很好，桌椅与电脑都很新，员工们看着也心生欢喜。
尤其是最早入职的那批员工，他们可是清楚当初行舟岛的办公环境之简陋的，没想到这么快，他们就可以拥有自己的办公室了。
当初选择行舟岛，果然是无比正确的一件事！
作者有话说：
齐经理：老板的能耐太深不可测了。
岛主：？？？
——
注：傅导的剧纯属虚构，没有原型，如有雷同，真是巧合。
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