落笔生提示您：看后求收藏（第六百九十二章 定向培养,枭雄1990,落笔生,114中文），接着再看更方便。
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。
闪而过。
“陆董能详细说说吗？”曲副院长追问道。
“我的想法是这样，可以由我手中的新爱学习公司和贵校签订一份长期的合作协议，共同建立一个人才定向培养项目。”
“学生们可以自愿选择是否参加，从大一新生期间开始，在暑假期间前往新爱学习公司进行带薪岗位实习，在寒假期间，由我公司承担全部费用，赴港进行带薪实习，如此一共四年时间直到该学生大学毕业，便可以直接进入我集团旗下的公司就业。”
“当然，为了鼓励同学们，努力学习，提升自己，我们公司也愿意拿出一部分资金，设定项目专属奖学金，奖赏给那些成绩优异的同学。”
陆野对众人说出了自己的想法。
定向人才培养，在后世的一些学校中也是有的，期初大都是为国家定向培养人才，例如国防、军工等等高新领域。
后来才慢慢出现的校企合作定向培养这样的项目。
细细思索了一下，曲副院长对陆野的这个想法，还是非常认同的。
企业出资，还提供优质的实习岗位，已经未来的就业岗位，学校在校内为企业提供一定程度上的便利条件，同学们自己决定是否参加这一项目。
本章未完，点击下一页继续阅读。