第223章 成立新车间的计划

请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。

马厂长也接口说:“林主任的想法我表示赞同,有了这个新车间作为支撑点,你的各项技术研发会事半功倍。到时我们也可以派些工程师过去学习新技术,对提升工人素质大有好处。”

林阳见两人态度积极,内心也很是激动,连声说道:“多谢各位领导的理解与支持,我一定会珍惜这个机会,充分发挥新车间的作用,对国产汽车技术的提升起到积极促进作用。”

“新车间我已经初步规划过了,占地面积大约3000平方米,分为加工区、装配区和检测区。加工区配备数控机床等先进设备,装配区则用于组装成品,检测区负责对产品质量进行全面的检测。”

“我准备首先从轧钢厂抽调100名工人进驻新车间,然后再从其他工厂选拔有潜力的青年工人加入,组建一个高素质的生产队伍。我会对他们进行新技能、新工艺的全面培训,确保每个环节质量达标。”

黄部长和马厂长听了林阳的详细规划,也不禁由衷赞叹他的周密考虑,对新车间的预案已经做足了功课,也为工人们提供了提升的好机会。

“很好很好,有这么详实的方案在手,成立新车间就有据可依了。”黄部长满意地说,“我这就批准成立新车间,你立即着手筹备即可,有任何需要随时开口。”

“好的黄部长,我这就着手开始立项申请及招工事宜,定会全力以赴,争取在最短时间内建设好新车间,让它成为汽车制造业的一面新旗帜!”林阳由衷地说。

“对了林阳,你刚才提到会从其他工厂抽调一些工人过来对吧?”马厂长接口问道,“他们来后你打算如何培训?”

“是的马厂长,我计划从贵厂、轧钢厂等工厂抽调100名左右的工人加入新车间。”林阳解释道,“这些工人将接受我的系统培训,内容包括汽车制造理论知识、新工艺的实操示范等,强调理论与实践的结合。”

“理论课程我会设计成通俗易懂的讲义,让老工人们也能理解掌握;实操方面我会以传帮带的方式,先培养一批骨干,让他们再带领其他人练习。我还会设置技能考核机制,形成激励大家锐意进取的良性竞争。”

“另外,对表现突出的员工,我还会适当提拔重用,给予机会参与新产品研发,提高他们的责任心和荣誉感。我相信通过这种理论与实践相结合的培训模式,定能在短时间内培养出一支熟练掌握新工艺的生产队伍。”

马厂长听完林阳的培训方案,不禁连连点头,对他的系统思维和人性化管理