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执意要留下来，遇到这样的情况，我不知道该如何处理……”顾小盼还真说出了一个难题。
“这还不好办？直接辞退就得了呗……”周兵兵不假思索，直接给出了这样的建议。
“可是这几个人之前跟大家相处得还算好，工作能力也比较突出，更重要的是，他们表达出了强烈的要留下来好好干的欲望，我就没办法直接辞退他们了……”顾小盼再次说出了自己的两难境地。
“直接辞退有点太不近人情，这样吧，我建议，凡是属于这样的员工，都按照试用期的员工来处理，也就是说，就像新招聘来的员工一样，有一两个月的试用期，期间可以观察考核他们的工作态度和效益，如果符合正常的要求，就留用，如果不符合，他们也就没话可说，就会心服口服地离开这里，另谋高就去了……”马到成给出了这样一个折中的处理办法。
“我敢打赌，一旦胡丽香有了新的职位，立马机会将她的这些亲属给挖走……”周兵兵却这样来了一句……
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