第670章 从业绩上下手

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时间了，经过他这一个月的努力，科室终于经走上了正轨。

全部的规章制度都按照他的规定在进行，之前他最头疼的李明华，也没有出任何问题。

他决定再观察一段时间，如果李明华一如既往的这么努力认真，他就会给院长江东华提议，将李明华恢复成副主任的职位。

毕竟现在中医科只有张东一个主任，没有助理也没有副主任给他帮忙，长期这样下去会把他忙坏的。

这天，张东从财务室调出了他们科室近一个月的财报，仔细的看了起来。

上一个月在李明华的管理下，中医科的实际收入在七十多万，而这一个月才过了25天的时间，中医科的收入已经到了八十多万。

也就是说，经过张东这近一个月的调整之后，收入上涨了十几万，虽然不多，但这也是一个好的开始和苗头。

一旦这种增长的趋势出现之后，到后面就会成倍的上涨，这点信心张东还是有的。因为一旦量变开始之后，逐渐积累，就会形成最后的质变。

关心中医科收入的人可不止张东一个，自从这个年轻的主任上任之后，医院其他科室的领导以及中高层领导都在关注着中医科的营收。

他们想看看这个年轻人到底有多大的能力，能否担此重任，将中医科带上一个变强的道路。

在那些年长的领导看来，张东太过年轻。他上任之后，不说收入上涨，只要不出现巨大的下滑都是最好的情况。

而现在，他们看到了中医科比上个月上涨了十几万的收入之后，也并没有觉得张东的能力有多强，而是觉得这只是一个偶然的机会。

因为按照他们多年来从业的经验，每年到了寒冬腊月的时候患心脑血管疾病的病人就会激增。

如果用一句商业用语来说就是沾了旺季的光，所以张东只是占了一个好的时机而已。

而方永伟看到了这个财报之后，跟其他的领导看法有所不同，因为他在公示期间跟张东交手就已经发现了张东这个人很不简单。

在后来的调查当中，他没有发现张东有什么强大的背景关系，越是这样的人，方永伟就越觉得要小心。

有了这样的觉悟之后，再看到中医科的收入上涨，他就觉得这是一个非常不妙的情况，不能这样再干等下去了。

否则下一个月，如果收入出现巨大的上涨，那张东到了年底不但会受到表彰表扬，还会在医院的地步稳步提升，那么以后他就更难对付张东跟江东华这两个人